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Quality Manager (EASA Form 4 nominated person)

Job description, responsibilities and duties:

  • Location: Cologne, Germany
  • Continuous compliance monitoring of the organization with regard to the regulatory requirements of the approved Maintenance Organisation Exposition and all related practices and processes
  • Responsible for activities related to Quality Management System including development of, and adherence to the annual audit plan, performance of internal audits and supervision of corrective actions and related communications with the authorities
  • Document management including an active participation in the continuous development and maintenance of the approved Maintenance Organisation Exposition and related internal procedures and practices.
  • Process owner and reporting to the Accountable Manager for data review and change processes related to regulatory updates, additions and changes
  • Supervision and administration of all maintenance staff competency, recency, qualifications, authorizations and training in coordination with the Postholders
  • Coordinate the continuous development of skills and education programs for the technical staff and apprentices
  • Occurrence Management and reporting to the appropriate Authorities

Job Requirements:

  • Holder of a valid Aircraft Maintenance Licence i.a.w. Part-66: B.1, B.2 and C preferably in combination with a Degree in aviation/aerospace or similar field of technical studies
  • Minimum 3 years experience in aircraft maintenance in an approved EASA Part-145 organization or the similar position
  • Minimum 2 years experience as auditor in an aircraft maintenance or design organization and/or airline
  • Extensive technical training and specific type training on Embraer E190 series (preferably equivalent to Level III). Pilatus PC-12 training and experience would be an asset.
  • Proven knowledge of EASA Part-145, Part CAMO, Part-M, Quality Management Systems and Safety Management Systems.
  • Evidence of current training in all mandatory courses and subjects
  • Key User skills in IQSMS and Gannet or AMOS
  • Proven Leadership skills, be able to communicate and work effectively with the technical staff and senior management.
  • Language skills: Fluent written and spoken English and German.

Monthly salary depending on qualification and experience.

German Airways is looking forward to your application!

Please apply via jobs@germanairways.com

Flugbegleiter:innen – ohne Flugerfahrung (m/w/d) am Standort Köln/ Bonn (CGN)

Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Köln/Bonn suchen wir zur Neueinstellung Flugbegleiter:innen ohne Flugerfahrung  (m / w / divers).

Sie möchten ein Teil unseres Unternehmens werden und German Airways als Arbeitgeber repräsentieren?

Qualifikationen & Anforderungen:

  • Ausgeprägte Serviceorientierung für Businessreisende
  • Voraussetzung zum Bestehen einer Zuverlässigkeitsüberprüfung gem. §7 Luftsicherheitsgesetz
  • Verantwortung für die Einhaltung der Sicherheitsstandards in der Kabine

Grundvoraussetzungen:

  • Mindestalter: 18 Jahre
  • Mindestgröße 1.60 m und max. 1.90 m
  • Sehschärfe: max. +/-5 Dioptrien
  • Abgeschlossene Schulausbildung (Mittlere Reife oder Abitur bevorzugt)
  • Berufserfahrung im Servicebereich von Vorteil
  • Sehr guter allgemeiner Gesundheitszustand und die Fähigkeit zu schwimmen
  • Sehr gute Deutsch (B2) – und Englisch-Kenntnisse, idealerweise Französisch – Kenntnisse und weitere Fremdsprachen in Wort und Schrift
  • Erreichbarkeit des Dienstortes innerhalb von einer Stunde bei Bereitschaften
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
  • Ausgeprägte Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten und Einsatzorte
  • Mobiltelefon und Zugriff auf einen PC- gute EDV-Kenntnisse
  • Uneingeschränkt gültiger Reisepass und zusätzlich bei Nicht-EU-Bürgern: Aufenthaltserlaubnis und Arbeitsgenehmigung
  • Offen für neue Herausforderungen
  • Gepflegtes Erscheinungsbild verbunden mit einem sympathischen Auftreten und einer gewinnenden Art
  • Hervorragende Team- und Sozialkompetenz

Das bieten wir Ihnen:

  • Schulungsvertrag
  • Aufwandsentschädigung während des Kurses
  • Kostenlose Grundausbildung zum Flugbegleiter:in sowie ein entsprechendes Training auf unserer Embraer E190 Flotte

Nach der Grundausbildung:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
  • Stationierungsort: Köln
  • Kostenlose Uniformgrundausstattung
  • Betriebsrente
  • Abwesenheitsgeld (Spesen) während des fliegerischen Einsatzes
  • 37 Urlaubstage/Jahr
  • My ID Travel Reisemöglichkeiten (6 Monate nach Anstellung)
  • Großartige Kollegen und ein freundliches Miteinander

German Airways freut sich über Ihre Bewerbung !

Bitte bewerben Sie sich via jobs@germanairways.com

Verantwortliche Flugbegleiter:innen (m/w/d)

Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Köln/Bonn suchen wir zur Neueinstellung Verantwortliche Flugbegleiter : innen (m / w / divers).

Unsere Anforderungen:

  • Eine Cabin Crew Attestation gemäß EASA und Berufserfahrung
  • Ein gültiges Flugtauglichkeitsattest (Medical)
  • Eine gültige Züp
  • Nachweis eines SCA Zertifikats ( Verantwortlicher Flugbegleiter:in)

Grundvoraussetzungen:

  • Mindestalter: 20 Jahre
  • Mindestgröße 1,60 m
  • 1 Jahr Flugerfahrung- vorzugsweise auf EMB 190
  • Sehr gute Deutsch (B2)- und Englisch-Kenntnisse, idealerweise Französisch – Kenntnisse und weitere Fremdsprachen in Wort und Schrift
  • Erreichbarkeit des Dienstortes innerhalb von einer Stunde bei Bereitschaften
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke
  • Ausgeprägte Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten und Einsatzorten
  • Mobiltelefon und Zugriff auf einen PC- gute EDV Kenntnisse
  • Uneingeschränkt gültiger Reisepass und zusätzlich bei Nicht-EU-Bürgern : Aufenthaltserlaubnis und Arbeitsgenehmigung
  • Offen für neue Herausforderungen
  • Gepflegtes Erscheinungsbild verbunden mit einem sympathischen Auftreten und einer gewinnenden Art
  • Hervorragende Team- und Sozialkompetenz

Aufgabengebiet bei Ihrem Einsatz als Senior:

  • Führungskompetenz, Qualitätsbewusstsein, Verantwortungsbewusstsein und Vorbildfunktion
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Kabinenmanagement
  • Einsatz auf allen Positionen möglich
  • Reporting und Administration des Fluges

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine fundierte Schulung über ca. 3 Wochen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Stationierungsort: Köln
  • Eine komplette Uniform wird zur Verfügung gestellt
  • Betriebsrente
  • Abwesenheitsgeld (Spesen) während des fliegerischen Einsatzes
  • Einen Urlaubsanspruch von 37 Kalendertagen pro Jahr
  • Tolle Kollegen und ein freundliches Miteinander

German Airways freut sich über Ihre Bewerbung !

Bitte bewerben Sie sich via jobs@germanairways.com

Kapitän (m/w/d) auf Embraer E190

Werde jetzt Teil der German Airways – als Kapitän (m/w/d) auf Embraer E190

Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Köln/Bonn (EDDK) suchen wir ab sofort Kapitäne auf Embraer E190 in Festanstellung oder Teilzeit für unsere langjährigen ACMI Aufträge. Teilzeit ist in Absprache möglich.

Voraussetzungen:

  • EASA ATPL(A)
  • EASA Medical Class 1
  • ICAO English Language Proficiency min Level 4
  • Muttersprachler*in Deutsch oder Sprachlevel B2 oder Muttersprachler*in Englisch oder Sprachlevel B2
  • Min. 4.000 Std. Gesamtflugerfahrung
  • inkl. min. 1.000 Std. als PIC auf A/C über 20 t
  • Reisepass uneingeschränkt
  • Allgemeine Hochschulreife (Abitur), Fachhochschulreife, fachgebundene Hochschulreife
  • Recht in der EU zu arbeiten
  • Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung
  • Führungspersönlichkeit
  • Flexibilität
  • Eigenverantwortung
  • Teamfähigkeit
  • Engagement
  • Gültiges Type Rating Embraer E170/E190 bevorzugt.

Ihre Benefits:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostengünstigere Buchung von Flügen über myIDTravel

German Airways freut sich über Ihre Bewerbung.

Bitte bewerben Sie sich via jobs@germanairways.com

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Finanzbuchhalter (m/w/d) für die Standorte Köln und Berlin

Ihre Aufgaben:

  • Laufende Debitoren- und Kreditorenbuchaltung
  • Begleitung bei Betriebsprüfungen
  • Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen
  • Betreuung des Mahnwesens
  • Abwicklung des Zahlungsverkehrs
  • Berichtswesen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Finanzbuchhalter (m/w/d)
  • Fundierte Kenntnisse im Finanzwesen sowie steuerrechtliche Kenntnisse und Währungskonten
  • Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet
  • Gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Steuer-, Sozialversicherungs-, Reisekosten- und Umsatzsteuerrecht
  • Gute Kenntnisse der MS Office- Produkte sowie der gängigen Buchhaltungsprogramme u.a. Datev
  • Eigenverantwortlich strukturiertes Arbeiten
  • Fähigkeit komplizierte Sachverhalte verständlich darzustellen
  • Team- und Konfliktfähigkeit
  • Neuen organisatorischen Anforderungen offen und flexibel zu begegnen

Was bieten wir Ihnen:

  • Angenehmes Arbeitsumfeld mit den Vorzügen eines international agierenden Familienunternehmens
  • Förderung der beruflichen Weiterbildung
  • vielfältige Entwicklungsperspektiven, auch fachübergreifend
  • leistungsgerechte und pünktliche Zahlung
  • betriebliche Altersversorgung

Wer sind wir:

Zeitfracht ist ein Familienunternehmen in der dritten Generation und beschäftigt rund 3700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hauptsächlich in den Bereichen Logistik und Handel.

German Airways ist die zweitälteste deutsche Fluggesellschaft: Sie wurde ursprünglich 1955 gegründet, firmierte später unter WDL Aviation und fliegt seit 2020 unter dem Namen German Airways. Das Unternehmen ist im Wetlease- und im Chartergeschäft tätig. Die Flugzeugflotte der Airline umfasst derzeit fünf Embraer E190. German Airways fliegt im Wetlease für namenhafte Fluggesellschaften, als Charter-Airline und für Firmen, Profi-Sportvereine und Privatpersonen.

Bewerben Sie sich heute noch bei uns, wir freuen uns auf Sie:

Kontakt: jobs@germanairways.com oder besuchen Sie uns auf unserer Homepage: www.zeitfracht.de

German Airways freut sich über Ihre Bewerbung.

Dispatcher / Ground Operations Officer (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Analyse der meteorologischen Bedingungen am Abflugs- und Zielort und entlang des geplanten Flugweges.
  • Optimale Flugwegplanung und Flugplanerstellung
  • Berechnung des Treibstoffverbrauchs, der maximal möglichen Zuladung sowie Start- und Landegewicht
  • Berücksichtigung von technischen Faktoren sowie Einschränkungen entlang des Flugweges
  • Anmeldung des ATC-Flugplanes bei der Flugsicherung
  • Zusammenstellen der Flugvorbereitungsunterlagen und Beratung der Flugzeugführer
  • Flugüberwachung und Unterstützung in Verkauf/Sales von den Charterflügen
  • Bei Rückfragen und Unregelmäßigkeiten leistet der Dispatcher der Crew über Funk oder anderen Kommunikationswegen sogenannte In-Flight Assistance und bietet somit eine wichtige Entscheidungshilfe.

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Berufserfahrung als Dispatcher/Ground Operations Officer
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Motivation werden zwingend vorausgesetzt
  • gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
  • gute EDV-Kenntnisse
  • Flugberater-Lizenz oder gültiger CPL (A) wünschenswert

Über die ZEITFRACHT:

Zeitfracht ist ein Familienunternehmen in der dritten Generation und beschäftigt 6200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hauptsächlich in den Bereichen Logistik und Handel.

Über die German Airways:

German Airways beweist seit 60 Jahren Exzellenz im Airline-Geschäft. Mit unserer Flotte bestehend aus Flugzeugen des Typs Embraer E190 sind wir europaweit für namenhafte Unternehmen im Linien- und Frachtverkehr unterwegs.

Besuchen Sie uns auch auf unserer Homepage: www.zeitfracht.de

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an jobs@germanairways.com.

German Airways freut sich über Ihre Bewerbung.

Mitarbeiter Crewplanung Lang, Mittel – und Kurzfristplanung

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche und termingerechte Erstellung von Dienstplänen für das fliegende Personal der German Airways unter Einhaltung der gesetzlichen Regelwerke sowie interner und flugbetrieblicher Vorgaben
  • Kontrolle und Überwachung der Daily Crew Operations
  • Sicherstellung der bedarfsgerechten Planung angepasst an die operativen Erfordernisse
  • Qualitätskontrolle der erstellten Dienstpläne gemäß der betrieblichen Vorgaben
  • Kontinuierliche Verfolgung der Flugstunden- und Einsatztageverteilung der Besatzungen im veröffentlichten Dienstplan sowie der ggf. notwendigen Korrekturmaßnahmen
  • Bearbeitung von Einsatzplänen resultierend aus Krankmeldungen, personellen Veränderungen oder operationellen Gründen
  • Optimieren von Crew-Einsätzen unter Kostengesichtspunkten

Wir bieten ein spannendes und umfassendes Arbeitsfeld in den folgenden Bereichen:

Crew Contact:

  • Kontinuierliche Verfolgung der Flugstunden- und Einsatztageverteilung der Besatzungen im veröffentlichten Dienstplan sowie der ggf. notwendigen Korrekturmaßnahmen
  • Bearbeitung von Einsatzplänen resultierend aus Krankmeldungen, personellen Veränderungen oder operationellen Gründen
  • Bearbeitung von Einsatzänderungen und Anfragen zur Durchführung von Zusatzflügen (Subcharter- , Maintenance- und Überführungsflügen) unter dem Gesichtspunkt der Verfügbarkeit und speziellen Qualifikation der Besatzungen
  • Bereitstellung aller Dienstleistungen (inkl. Crew Travel), die entsprechend den Flugaufträgen im aktuellen Tagesgeschehen erforderlich sind
  • Koordination mit der Reisestelle bzgl. Crew-Proceedings und Crew-Übernachtungen

Crew Planning:

  • Eigenverantwortliche und termingerechte Erstellung von Dienstplänen für das fliegende Personal der German Airways unter Einhaltung der gesetzlichen Regelwerke sowie interner und flugbetrieblicher Vorgaben
  • Sicherstellung der bedarfsgerechten Planung angepasst an die operativen Erfordernisse
  • Qualitätskontrolle der erstellten Dienstpläne gemäß der betrieblichen Vorgaben
  • Einplanung dienstrelevanter Ereignisse wie der Cockpit- und Cabin Crew Trainings

Crew Travel:

  • Eigenverantwortliche und termingerechte Buchung der Crewreisedienstleistungen
  • Bearbeitung und Verwaltung der Rechnungskontrolle der Reisedienstleister in Kooperation mit der Buchhaltung
  • Einplanung und Buchung der Geschäftsreisen aller Abteilungen zzgl. Department Technik
  • Bereitstellung aller Informationen bzgl. der Reiseplanung an die Crews & Reisenden

Dein Aufgabenprofil:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise mit Schwerpunkt Touristik oder wünschenswerterweise langjährige Berufserfahrung im operativen Bereich einer Airline
  • Du verfügst bereits über gute Kenntnisse im Umgang mit dem Airline Management System AIMS oder vergleichbaren Planungsprogrammen
  • Strategisches Denken und Flexible Lösungsansätze bestimmen deine Arbeitsmethodik
  • Du verfügst über sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Schichtdiensttauglichkeit (7 Tage Operation)
  • Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
  • Du bist stressresistent und wächst stets an kurzfristigen Herausforderungen

Benefits:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostengünstigere Buchung von Flügen über myIDTravel

Über die ZEITFRACHT:

Zeitfracht ist ein Familienunternehmen in der dritten Generation und beschäftigt 6200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hauptsächlich in den Bereichen Logistik und Handel.

Über die German Airways:

German Airways beweist seit 60 Jahren Exzellenz im Airline-Geschäft. Mit unserer Flotte bestehend aus Flugzeugen des Typs Embraer E190 sind wir europaweit für namenhafte Unternehmen im Linien- und Frachtverkehr unterwegs.

Besuchen Sie uns auch auf unserer Homepage: www.zeitfracht.de

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an jobs@germanairways.com.

German Airways freut sich über Ihre Bewerbung.